7月30日，公司組織召開(kāi)2021年“十件實(shí)事”半年工作推進(jìn)情況總結(jié)會(huì)。公司黨委委員、工會(huì)主席趙春棠，工會(huì)辦公室負(fù)責(zé)人以及各基層工會(huì)主席、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和職工代表參加會(huì)議。

        會(huì)上，各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人詳細(xì)匯報(bào)了上半年“職工住宅樓建設(shè)”“創(chuàng)新員工監(jiān)督評(píng)價(jià)”“保障疫情防控物資需求”“通勤車服務(wù)”等“十件實(shí)事”落實(shí)情況和下半年落實(shí)推動(dòng)“十件實(shí)事”的工作計(jì)劃，對(duì)推進(jìn)過(guò)程中存在的問(wèn)題進(jìn)行了溝通交流，并聽(tīng)取了職工代表對(duì)“十件實(shí)事”落實(shí)情況的意見(jiàn)和建議。

        趙春棠對(duì)上半年落實(shí)“十件實(shí)事”進(jìn)行了總結(jié)和分析。他指出：

        一是要不忘初心，堅(jiān)定企業(yè)發(fā)展信念。“十件實(shí)事”是公司黨政落實(shí)“一切為了陜鋼發(fā)展 一切為了員工幸福”的企業(yè)價(jià)值觀，更是公司將改革發(fā)展成果與職工共享的體現(xiàn)。“十件實(shí)事”的落實(shí)關(guān)系著廣大職工的切身利益、件件與職工息息相關(guān)，各單位要堅(jiān)定企業(yè)發(fā)展信念，切實(shí)做好十件實(shí)事。

        二是要筑牢思想，深入一線服務(wù)企業(yè)。各級(jí)工會(huì)組織要切實(shí)將職工的實(shí)事辦好、好事辦實(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化思想，牢固樹(shù)立職工利益無(wú)小事的觀念，要事難事親力親為，扭住不放、一抓到底，要經(jīng)常深入一線，與職工面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)崳瑢⒙毠さ氖罗k到職工的心坎上，讓職工更深層次理解企業(yè)良苦用心，不斷提升職工幸福感和獲得感。

        三是要攻堅(jiān)克難，為職工群眾辦好實(shí)事。各基層工會(huì)和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，要結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，按照“學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開(kāi)新局”總要求，扎實(shí)開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事”活動(dòng)，筑牢攻堅(jiān)克難的戰(zhàn)斗堡壘，通過(guò)驗(yàn)收、評(píng)定、公示等形式，有力推進(jìn)職工“十件實(shí)事”圓滿完成。

        據(jù)悉，公司工會(huì)還通過(guò)智慧工會(huì)平臺(tái)對(duì)“十件實(shí)事”落實(shí)情況進(jìn)行了滿意度調(diào)研，并結(jié)合職工代表提出的意見(jiàn)和建議，對(duì)下半年工作方案進(jìn)行了調(diào)整和細(xì)化，切實(shí)為職工辦好實(shí)事。